人防部大隊長崗位職責
(一)對人防部經理負責,協助部門經理開展管理工作,全面負責基層隊伍的政治思想教育、后勤保障后文化建設。
(二)全面負責各項目的安全質量管理和質量建設,對保安服務實行規范管理,對管理過程中發現的各類問題提出解決建議和辦法。
(三)配合部門經理建立健全各項管理制度和工作流程,加強隊伍管理,檢查督促基層落實公司決策和各項制度,確保隊伍穩定和服務質量。
(四)組織開展基層隊伍的安全法制教育、理論知識學習、業務技能培訓,提高隊伍的法制觀念及綜合素質,經常開展基層隊伍的安全檢查,查找安全隱患和管理漏洞并組織整改。
(五)協助抓好公司保安隊伍的安全管理和質量建設,對管理過程中發現的各類問題解決建議和辦法。
(六)定期走訪客戶單位,聽取客戶單位對公司保安服務工作的意見和建議,及時有效地解決隊伍管理中存在的問題。
(七)制定和完善項目管理方案,協調保安員日常和臨時勤務,指導、幫助、促進保安隊伍全面建設。
(八)經常開展保安隊伍檢查,查找安全隱患和管理漏洞并組織整改。
(九)抓好后勤保障和后勤建設,解決基層實際困難。
(十)制定指導項目應急預案并組織演練,及時有效處理各類突發事件。
(十一)負責各客戶單位服務費回款工作。
(十一)做好內部協調,完成公司交辦的臨時性工作。